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9月18日,記者從全省加快新型建筑建材業(yè)發(fā)展推進建筑工業(yè)化大會上獲悉,我省將大力推進建筑工業(yè)化發(fā)展進程。
建筑工業(yè)化即采用標準化設計、工廠化生產(chǎn)、裝配化施工、一體化裝修和信息化管理,并在設計、生產(chǎn)、施工、開發(fā)等環(huán)節(jié)形成完整的、有機的產(chǎn)業(yè)鏈,實現(xiàn)房屋建造全過程的工業(yè)化、集約化和社會化,從而提高建筑工程質(zhì)量和效益,實現(xiàn)節(jié)能減排與資源節(jié)約。
會議提出,我省將狠抓五方面工作:在扶持推動上下功夫,制定扶持政策,制定技術標準體系,以住宅產(chǎn)業(yè)化為重點推進建筑工業(yè)化；在培育主體上下功夫,積極培育建筑工業(yè)化生產(chǎn)龍頭企業(yè),加快提升建筑業(yè)企業(yè)整體實力,加強建筑工業(yè)化技術研究；在示范帶動上下功夫,推進建筑工業(yè)化示范園區(qū)建設,推進建筑工業(yè)化示范工程建設,推進建筑工業(yè)化“綠色施工”示范項目建設；在創(chuàng)新服務上下功夫,改革完善工程建設管理制度,開展建筑工業(yè)化評價工作,加強部品生產(chǎn)目錄管理；在強化保障上下功夫,加強組織領導,注重建筑企業(yè)人才隊伍建設,積極營造良好的氛圍,引導全社會形成節(jié)約資源、保護環(huán)境的生產(chǎn)生活方式和消費模式。
推進基礎設施業(yè)務，不能像“群眾都過河了，你還在摸石頭”的慢，也要防止“腳踩西瓜皮，滑到哪里算哪里”的亂，務必高屋建瓴，長遠謀劃，做好推進組織架構、人才隊伍、專項考核的頂層設計。
近年，現(xiàn)行資質(zhì)管理制度的缺陷逐漸暴露，資質(zhì)標準的不合理之處逐漸顯現(xiàn)，資質(zhì)掛靠、違法分包和轉(zhuǎn)包等行為屢禁不止，擾亂了建筑市場的正常秩序。為此，各地建設主管部門、行業(yè)協(xié)會和廣大企業(yè)，交流了資質(zhì)管理運行的現(xiàn)狀，提出資質(zhì)標準修訂的相關建議。
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