用改革的思想統(tǒng)攬全局，準(zhǔn)確研判形勢，堅(jiān)定發(fā)展信心。進(jìn)一步解放思想，正視現(xiàn)實(shí)，不怕困難，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中冶集團(tuán)“建設(shè)美好中冶”的決策部署上來，把力量和智慧凝聚到集團(tuán)公司確定的各項(xiàng)目標(biāo)上來，在深化中國十九冶集團(tuán)改革的問題上決不動(dòng)搖，高舉改革的旗幟，堅(jiān)持改革的方向，堅(jiān)定改革的信心和決心，敢于提出改革的新思路，制定改革的新舉措，注重頂層設(shè)計(jì)和整體謀劃，做到統(tǒng)籌考慮、全面論證、科學(xué)決策、系統(tǒng)推進(jìn)。通過改革的逐步深化，不斷增添企業(yè)發(fā)展動(dòng)力和市場活力。

　　用改革的勇氣直面現(xiàn)實(shí)，搶抓歷史機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)有效轉(zhuǎn)型。黨的十八屆三中全會(huì)提出了全面深化改革的14項(xiàng)新舉措，這為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定提供了極好的發(fā)展機(jī)遇和市場條件。我們必須為我所用，爭取早用，積極多用，千方百計(jì)抓住“14項(xiàng)改革”的輻射、帶動(dòng)效應(yīng)，著力轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，謀制宏篇，精巧布局，確定核心項(xiàng)目，打造核心市場，形成核心技術(shù)，培育核心力量，在共和國的重要改革發(fā)展機(jī)遇期里，實(shí)施大手筆，取得大突破，從而推動(dòng)中國十九冶集團(tuán)實(shí)現(xiàn)新跨越，取得大發(fā)展。

　　用改革的魄力攻堅(jiān)克難，解決突出問題，夯實(shí)管理基礎(chǔ)。必須著力解決好事關(guān)全局和長遠(yuǎn)的重點(diǎn)難點(diǎn)問題。這些重點(diǎn)難點(diǎn)問題，既減緩了我們的發(fā)展速度，也影響了我們的發(fā)展質(zhì)量。必須充分認(rèn)識(shí)到這些問題的嚴(yán)重性和危害性，下大決心，花大力氣，加大改革力度，創(chuàng)新體制機(jī)制，優(yōu)化配置資源，正確處理好發(fā)展與轉(zhuǎn)型的關(guān)系、市場與現(xiàn)場的關(guān)系、規(guī)模與效益的關(guān)系、管理與創(chuàng)新的關(guān)系、改革與穩(wěn)定的關(guān)系，全面提升中國十九冶集團(tuán)市場競爭的能力，風(fēng)險(xiǎn)管控的能力和經(jīng)營盈利的能力。

　　用改革的膽識(shí)選人用人，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化管控執(zhí)行。必須抓住兩級(jí)班子建設(shè)這個(gè)關(guān)鍵，選賢人、用能人、撤庸人，進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識(shí)和管控執(zhí)行力，加強(qiáng)績效目標(biāo)考核和過程監(jiān)督，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部言必責(zé)實(shí)、行必責(zé)實(shí)、功必責(zé)實(shí)，身體力行的去擔(dān)當(dāng)責(zé)任，千方百計(jì)的去完成任務(wù)，穩(wěn)健有為的去開創(chuàng)局面，注重效益的去推動(dòng)發(fā)展。